Szinte minden terhes nőt érdekelnek az információk arról, hogy milyen fizetésekre jogosult a csecsemő várakozása alatt. Ezenkívül sokan egyszerűen nem értik, honnan származnak a számviteli osztály által felhalmozott vagy a társadalombiztosítási hatóságok által kifizetett összegek. Eközben a szülési ellátások kiszámítása meglehetősen egyszerű.
Utasítás
1. lépés
Meg kell jegyezni, hogy az anyasági támogatás mellett a nő a terhesség korai szakaszában (legfeljebb 12 hétig) egyszeri regisztrációs támogatásra jogosult. Mérete 2011-ben 438 rubel. Ezt a juttatást a hivatalos munkaviszonyban álló, katonai szolgálatot teljesítő nők, valamint a hallgatók és a hallgatók vehetik igénybe. A munkanélküli nőknek nincs joguk egyösszegű ellátáshoz. A munka vagy a tanulás helyén fizetik ki, miután megadta az antenatális klinika megfelelő igazolását.
2. lépés
A jogszabályoknak megfelelően minden nő jogtalanul jogosult anyasági ellátásokra. Felszámítják a nyaralásért, amely 140 nap (70 nappal a szülés előtt és 70 után). Ha a terhesség többszörös, akkor a szülési szabadság 194 nap (84 a szülés előtt és 110 a szülés előtt).
3. lépés
Az ellátás összegét az elmúlt 24 hónapra (730 napra) számított átlagos havi fizetés alapján határozzák meg, a szülési szabadság kezdetének hónapját leszámítva. Ez összegzi a nő adóköteles jövedelmét, majd elosztja az eredményt 730-mal. Ez adja az átlagos napi jövedelmet, amelyet megszoroznak a szülési szabadság napjainak számával. De ugyanakkor, ha egy nő évente 415 ezer rubel feletti jövedelmet kapott, akkor a juttatást ez alapján számítják ki. A munkáltató saját kezdeményezésére többet fizethet, mint az esedékes összeg.
4. lépés
Ha egy terhes nő kevesebb mint hat hónapos szakmai gyakorlattal rendelkezik, akkor az ellátás összegét egy minimálbér alapján számítják ki. Azok a nők, akik több munkáltatónál kapnak jövedelmet, legfeljebb két helyszínen jogosultak ellátásokra.
5. lépés
Azok a nők, akiknek a szülési szabadság kezdete előtt nem volt munkájuk, havi 412 rubel mértékű támogatásban részesülhetnek. Ahhoz, hogy jóváírják, vegye fel a kapcsolatot a lakóhely szociális biztonsági hatóságaival.
