A nyílt részvénytársaságot, mint minden jogi személyt, vezetőnek kell irányítania. A vállalkozás ezen szervezeti és jogi formájának használatakor ilyen a vezérigazgató, akit a részvényesi tanács az előírt módon választ meg.
Utasítás
1. lépés
Az OJSC más személyhez történő átruházásának alapja a társaság részvényeseinek közgyűlése, akik alapítói voltak. Ebben az esetben ahhoz, hogy a találkozót érvényesnek lehessen tekinteni, két vagy több alapító jelenléte szükséges. A közgyûlés jegyzõkönyvét és az OJSC átadását rögzítik. Ha csak egy személy hozta létre, akkor maga dönt a JSC átadásáról.
2. lépés
Az ülés végén megrendelés készül az előző vezérigazgató felmentésére. Az OJSC átadását pontosan ugyanúgy kell formalizálni, mint a vezető személy eredeti kinevezését. Írásbeli megbízás készül a részvényesek közgyűlésének rendje alapján. A részvénytársaság törvényi dokumentumai és a "Jogi személyek állami nyilvántartásba vételéről" szóló szövetségi törvény előírja az új vezető bejegyzésének kötelezettségét a nyilvántartó hatóságnál egy speciális nyilvántartásba való bejegyzés céljából. Az állami nyilvántartás megerősíti az OJSC egyik személyről a másikra történő áthelyezését, és megadja a jogot arra, hogy egy jogi személy nevében és érdekében járjon el meghatalmazás bemutatása nélkül.
3. lépés
Ehhez be kell nyújtani a nyilvántartó hatósághoz az új vezérigazgató útlevelének másolatát, írásbeli nyilatkozatát, amely megerősíti a kinevezéshez való hozzájárulását, amelyet elődjének alá kell írnia. Megkapja a fenti dokumentumok elfogadását igazoló nyugtát. A hét napos időszak lejárta után a regisztrációs hatóság kiad egy megfelelő tanúsítványt. Az előző igazgató utolsó munkanapjának végén automatikusan egy újat vesz át. Foglalkoztatását munkaszerződés megkötése és a részvényesi gyűlés határozata formalizálja az állami nyilvántartó szervtől kapott dokumentum alapján.
